인간관계4 직장생활 잘하는 법 - 직장에서의 배신 : 성장을 위한 터닝포인트 직장생활에서 같은 부서나 동료의 배신을 경험하는 경우가 종종 있습니다. 이런 일은 매우 힘든 고통스러운 일입니다. 특히 친했다고 생각했던 사람이 나의 편이 아닌 회사 편에서 나를 몰아세우거나 내보내려는 행동을 했다면 그 충격과 배신감은 상상 이상일 것입니다.하지만 잠깐! 이런 위기가 오히려 여러분의 커리어를 한 단계 도약시킬 수 있는 좋은 기회라면 어떨까요? 오늘은 이런 예상치 못한 상황에 대처하고 성장기회로 전환하는 5가지 핵심 전략을 알아보겠습니다. 1. 감정의 폭풍을 넘어-냉철한 분석가로 거듭나기먼저 이미 상황에 발생했다면 감정 조절과 상황 분석을 통해서 냉철함을 갖는 것입니다. 이건 가장 중요한 출발점입니다. 자신의 감정이 객관적 판단을 흐리지 않는지 점검하고, 이미 발생한 현재 상황을 냉철하게 .. 2024. 12. 30. 직장생활 잘하는 법: 5가지 핵심 노하우로 커리어 업그레이드하기 유튜브에서 직장생활 꿀팁 30개, 직장생활 10년 차 노하우 공개 영상을 봤습니다. 조회수도 상당히 많고요. 너무 좋은 말이지만 각자가 처한 환경과 상황이 달라서 어떤 부분은 맞고 어떤 부분은 맞지 않을 수도 있습니다. 그래서 그 영상을 보고 크게 5가지로 나눠서 나름대로 정리해 보았습니다. 그렇게 되면 직장생활을 하면서 부딪히는 다양한 문제에 대해서 그때마다 이 5가지 전략을 기준으로 판단하면 항상 일정한 전략으로 행동하기 때문에 누구에게나 인정받는 사람이 될 수 있을 것입니다. 먼저 5가지 핵심전략을 말씀드리면, 아래와 같습니다.시간의 마법사: 시간관리와 효율성 극대화인맥의 힘: 긍정적 인간관계 구축프로의 품격: 전문성과 이미지 관리나의 가치: 개인의 권리와 가치 존중커리어의 날개: 직업윤리와 장기적.. 2024. 12. 27. 직장생활 잘하는 법 - 낙하산 인사 대처하기 회사의 낙하산, 그리고 그에 대처하는 지혜회사에 갓 입사했을 때, 어느 동료가 조심스럽게 "저 사람이 누군지 아냐?"라며 한 사람을 가리키며 조심해야 할 인물이라 귀띔해 준 적이 있습니다. 회사 적응에 한창 바빴던 입사 초기라 당시에 그 말이 무엇을 의미하는지 깊이 생각하지 못했습니다. 왜 조심해야 하느냐고 묻자, 그는 ‘낙하산’이라고 답했습니다.낙하산 인사라는 개념은 꽤나 익숙하지만, 막상 회사 생활에서 접하게 되면 대응 방법을 고민하게 됩니다. 회사마다 다양한 유형의 낙하산이 존재하며, 그 특성에 맞춰 대응법을 달리해야 합니다. 오늘은 낙하산 인사에 대한 다양한 유형과, 그에 따라 대처할 수 있는 방법을 다뤄보려 합니다. 낙하산의 다양한 유형회사 생활을 하다 보면, 낙하산에도 여러 형태가 있음을 알게.. 2024. 11. 10. 사랑하는 딸에게: 감정적 대응 피하고 나를 지키는 전략 사랑하는 딸에게 오늘은 대학생이 되면 고등학교때와는 다르게 생활이나 행동반경이 훨씬 넓어지면서 만나게 되는 사람들도 다양하고, 이전에 학교, 집, 학원이라는 울타리를 벗어나 예상하지 못하는 상황이나 환경에 처하는 경우가 많아질거야. 그런 경우에 모든 사람들이 너에게 친절하거나 호의적인 것은 아니라서 당황할 수가 있어. 특히 이유없이 아님 요즘 사회가 그래서 그런지 무례한 사람들 많이 마주치거나 상대할 수가 있어. 이런 무례한들과 마주쳤을 때, 너의 감정을 상하지 않고, 너에게 부담이 되는 감정적 대응을 줄이면서 나를 어떻게 지킬것인지와 그에 대해 대처하는 방법을 같이 고민해 보려고 해. 이건 어느 정도 살아온 아빠도 매번 쉽게 할 수 있거나 여유있게 대처가 어려운 것 중에 하나야. 너의 감정을 상하지 .. 2024. 5. 22. 이전 1 다음
